Tầm quan trọng của việc tuyển dụng nhân sự
Tầm quan trọng của việc tuyển dụng nhân sự
Nền tảng của một doanh nghiệp luôn là một đội ngũ nhân sự vững mạnh có năng lực và chuyên môn. Vì thế, việc tuyển dụng chính là hành động tiên quyết để có thể xây dựng nên 1 nền tảng tốt cho doanh nghiệp.
Tuyển dụng là gì?
Tuyển dụng là quá trình tìm kiếm và lựa chọn đúng người, nhằm thỏa mãn được những yêu cầu của vị trí đang được mở ra với mục tiêu dài hạn của công ty.
Tuyển dụng chính là sự đầu tư cho con người
Tuyển dụng tốt sẽ mang đến cho doanh nghiệp một đội ngũ nhân lực thích hợp với công việc và vị trí cần tuyển dụng.
- Giúp nâng cao được hiệu quả của công việc và danh tiếng của công ty bởi tuyển dụng nhân sự là một trong những hoạt động làm ảnh hưởng trực tiếp đến chất lượng nguồn nhân lực của doanh nghiệp.
- Tiết kiệm được chi phí đào tạo nhân lực nếu như được tuyển chọn được những ứng viên chất lượng cao.
- Tránh tình trạng phải liên tục tuyển dụng nhân sự mới, xây dựng được văn hóa doanh nghiệp khi tuyển dụng được những người thật sự có niềm đam mê với nghề và có xu hướng gắn bó lâu dài với công ty.
- Theo các chuyên gia nhân sự ước tính, mỗi lần tuyển dụng thất bại sẽ làm cho công ty tổn thất khoản chi phí từ 3-6 lần tổng thu nhập hàng năm của nhân viên đó. Như vậy, tuyển dụng nhân sự thành công sẽ giữ lại một khoản chi phí đáng kể cho quý doanh nghiệp.
Vấn đề tuyển dụng nhân sự chính là công tác vô cùng quan trọng mà doanh nghiệp nên chú ý đầu tư. Một kế hoạch tuyển dụng nhân sự có chiến lược và đầu tư hợp lý sẽ đem đến cho công ty một nguồn nhân sự tốt, một nền tảng vững chắc để phát triển từ đó có thể hỗ trợ những chiến lược kinh doanh của công ty đi đến thành công.
Đến với Faro Việt Nam, một trong những công ty chuyên cung ứng nguồn nhân lực chất lượng cao thì mọi vấn đề nhân sự trong công ty của bạn sẽ được giải quyết một cách nhanh chóng và mang đến hiệu quả tích cực trong quá trình hoạt động của doanh nghiệp. Mọi thông tin chi tiết các bạn có thể liên hệ đến số hotline của chúng tôi để được hỗ trợ tư vấn miễn phí.
MỚI NHẤT
NHỮNG ĐIỂM THAY ĐỔI QUAN TRỌNG TRONG LUẬT THUẾ TNCN (SỬA ĐỔI)
11/12/2025
[Cập nhật thuế TNCN] Điều chỉnh mức giảm trừ gia cảnh từ năm 2026
20/11/2025
[Cập nhật quan trọng] Điều chỉnh mức lương làm căn cứ đóng BHTN áp dụng từ 01/01/2026
18/11/2025
[CẬP NHẬT MỚI 2025 ]- CĂN CỨ XÁC ĐỊNH MỨC ĐÓNG BHXH BẮT BUỘC TỪ 01/07/2025
10/07/2025
XU HƯỚNG NHÂN SỰ 2025: THAY ĐỔI ĐỂ DẪN ĐẦU
24/03/2025
Người nước ngoài có được phép gia nhập Công đoàn Việt Nam không?
15/12/2024
Từ ngày 1.7.2025 Luật BHXH áp dụng giảm số năm đóng BHXH xuống còn 15 năm
01/10/2024
Nhân sự lâu năm - Những thách thức phải đối mặt và cách để vượt qua
21/08/2024
Khủng hoảng nơi làm việc của phụ nữ tuổi 35 và cách để vượt qua
25/07/2024
Mức lương tối thiểu chung mới & Mức lương tối thiểu vùng có hiệu lực từ ngày 01/07/2024
08/07/2024